શું બે થી વધુ બાળકો ધરાવતો ઉમેદવાર સરકારી નોકરી નહિ કરી શકે ?

• સુપ્રિમ કોર્ટે રાજસ્થાન સરકારના નિયમ વિરુદ્ધ દાખલ કરેલી અરજીને ફગાવી

National News : સુપ્રિમ કોર્ટે રાજસ્થાન સરકારના નિયમ વિરુદ્ધ દાખલ કરેલી અરજીને ફગાવી દીધી હતી, જેમાં ઉમેદવારને બે કરતાં વધુ બાળકો હોય તો તેને જાહેર નોકરી આપવાનો ઇનકાર કરવામાં આવ્યો હતો.  જસ્ટિસ સૂર્યકાન્ત, જસ્ટિસ દીપાંકર દત્તા અને જસ્ટિસ કે.વી. વિશ્વનાથનની બેન્ચે કહ્યું હતું કે 2003માં એક કેસમાં આ કોર્ટે સમાન જોગવાઈને સમર્થન આપ્યું હતું.

ખંડપીઠે ધ્યાન દોર્યું હતું કે આ અદાલતે તે સમયે જણાવ્યું હતું કે વર્ગીકરણ, જે ઉમેદવારોને બે કરતાં વધુ જીવિત બાળકો હોય તો ગેરલાયક ઠેરવે છે, તે બિન-ભેદભાવપૂર્ણ અને બંધારણના દાયરામાં છે, કારણ કે જોગવાઈ પાછળનો ઉદ્દેશ કુટુંબ નિયોજનને પ્રોત્સાહન આપવાનો છે.  સુપ્રીમ કોર્ટે રાજસ્થાન હાઈકોર્ટના 12 ઓક્ટોબર, 2022ના નિર્ણય વિરુદ્ધ ભૂતપૂર્વ સૈનિક રામજી લાલ જાટની અરજી પર વિચાર કરવાનો ઇનકાર કર્યો હતો.  હાઈકોર્ટે કહ્યું હતું કે આ નિયમ નીતિના દાયરામાં આવે છે અને તેમાં કોઈ દખલની જરૂર નથી.

અપીલકર્તાએ ભૂતપૂર્વ સૈનિકોના એડજસ્ટમેન્ટ અંગેના નિયમોનો ઉલ્લેખ કર્યો છે જ્યાં બે કરતાં વધુ બાળકો ન હોવાની શરત સ્પષ્ટ કરવામાં આવી નથી.  કોર્ટે કહ્યું કે, આવી દલીલ પણ અપીલકર્તાના કેસને આગળ વધારતી નથી.  ખંડપીઠે કહ્યું કે તે નિર્વિવાદ છે કે અરજદારે રાજસ્થાન પોલીસમાં કોન્સ્ટેબલના પદ પર ભરતી માટે અરજી કરી હતી અને આવી ભરતી રાજસ્થાન પોલીસ સબઓર્ડિનેટ સર્વિસીસ રૂલ્સ, 1989 દ્વારા સંચાલિત છે.

31 જાન્યુઆરી, 2017 ના રોજ સંરક્ષણ સેવાઓમાંથી નિવૃત્ત થયા પછી, જાટે 25 મે, 2018ના રોજ રાજસ્થાન પોલીસમાં કોન્સ્ટેબલની પોસ્ટ માટે અરજી કરી.  રાજસ્થાન પોલીસ સબઓર્ડિનેટ સર્વિસ રૂલ્સ, 1989 ના નિયમ 24(4) ના પ્રકાશમાં તેમની ઉમેદવારી નકારી કાઢવામાં આવી હતી કારણ કે 1 જૂન 2002 પછી તેમને બે કરતાં વધુ બાળકો હોવાથી, તેઓ રાજસ્થાન વિવિધ સેવાઓના પદ માટે લાયક ન હતા . વર્ષ 2001 મુજબ જાહેર રોજગાર માટે અયોગ્ય હતા.  નિયમો મુજબ, 1 જૂન 2002ના રોજ અથવા તે પછી બે કરતાં વધુ બાળકો ધરાવતા કોઈપણ ઉમેદવાર સેવામાં નિમણૂક માટે પાત્ર રહેશે નહીં.